Veranderbaan — startpagina

Competentietest

Hoe de kandidaat vaardigheden vergelijkt en jij de eerste uitslag terugziet.

Wat doet de kandidaat?

Een competentie is een vaardigheid of kwaliteit die iemand in het werk kan gebruiken. De kandidaat kiest dertig keer tussen twee mogelijkheden. Volgens de uitleg in de app duurt dit ongeveer vijf tot tien minuten.

Dertig keuzes maken

  1. De kandidaat opent Competentietest en kiest Start de test.
  2. Bij ieder paar kiest de kandidaat waar die het beste in is of wat het meest van toepassing is.
  3. Na de keuze volgt de volgende vraag. Met Vorige is een eerder antwoord te wijzigen.
  4. Na alle vragen kiest de kandidaat Afronden.

De teller toont de voortgang. Afronden kan pas als alle vragen beantwoord zijn.

Resultaat en volgende stap

De uitslag laat twee vaardigheden zien die het sterkst naar voren komen. Dit is nog niet de definitieve top 5. De kandidaat kan een toelichting opslaan en kiest daarna Volgende stap: Competenties beoordelen.

Pauzeren of opnieuw maken

Bij bewaarde antwoorden kan Verdergaan met de test verschijnen in dezelfde browser op hetzelfde apparaat. Een afgeronde uitslag is te openen met Bekijk resultaten.

Met Test opnieuw doen en Ja, opnieuw maken begint de kandidaat opnieuw. De eerdere resultaten worden vervangen zodra de nieuwe test is afgerond.

Wat kun je als begeleider?

Voor adviseurs, organisatiemanagers en organisatiebeheerders. Als adviseur werk je met je gekoppelde kandidaten. Als organisatiemanager of organisatiebeheerder werk je met alle kandidaten binnen je eigen organisatie. Voor Berichten moet je in alle drie de rollen zelf de gekoppelde coach zijn.

De twee vaardigheden bekijken

Open het dossier en ga naar Testen & Competenties. Bij Competentietest zie je de vaardigheden uit de test en, na afronding, de datum. Lees ook een eventuele Opmerking kandidaat.

Vraag de kandidaat om een voorbeeld uit werk of het dagelijks leven bij de gevonden vaardigheden. Je kunt de antwoorden niet vanuit jouw scherm aanpassen. Bij twijfel kan de kandidaat zelf de test opnieuw maken.

De top 5 volgt later

Staan er al testresultaten, maar nog geen geselecteerde competenties? Dat kan kloppen: na deze test volgen nog het beoordelen van de overige vaardigheden en het kiezen van de top 5. Controleer in Overzicht welke van die stappen nog openstaat.